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职业规划技巧

大部分人适合工作，适合创业当老板的人不多，尤其是在工作的基础上同步创业的准老板。在你决定边工作边创业之前，你要想好自己是否真的适合做准老板。创业就是选择一个商业项目开

我们[]报道：为什么许多有才华的人失败了？哈佛商学院MBA职业发展中心主任詹姆斯沃尔多夫(James Waldorf)和蒂莫西巴特勒(Timothy Butler)博士被指派帮助那些明显乐观

挖掘自己的人生财富——如何做好职业规划每个人都渴望成功，不管是已经进入社会找工作的，还是还在读书的，但很少有人知道如何选择工作。什么职业最适合自己，如何让自己进入某个行

我不知道是谁发明的。如今，立方体这个词指的是办公室里数以千万计的小隔间3354。每天9点到6点，大部分白领都蜷缩在这个小立方体里写报告，打电话，回邮件，玩MSN，发呆，打瞌睡。奋斗多

根据零点调查公司的调查，目前最受欢迎的十大管理培训课程是：1.高效培训。这是一个关于提高效率的培训课程。虽然价格昂贵，但仍然受到高水平专业人士的欢迎。2.时间管理培训。这

我们报道：所有成功的人都有一个突出的特点，那就是人生的方向，也就是他们总是随身携带着一个实现人生成功的行动计划，并且随时随地都清楚自己的去向。他们有目标和行

对于中层领导来说，最关心的问题就是如何管理好一个部门。这是每个人都很头疼的问题。以下是关于这个问题的四点建议。希望各位中层管理者能有所帮助！1.统一目标，看到希望。统一

有没有这样的感觉，当你到了工作的某个阶段，感觉自己好像遇到了‘天花板’，得到提升的人总是轮不到自己，换工作的机会永远不会来，前路漫漫如夜？如今的职场，有类似困惑的人越来越多。

某家电企业销售经理，8年经验，三夫徒步俱乐部领队。七年前，我进入了一家家电企业，从此踏上了“销售”这条船。像许多家电制造商雇佣的“新兵蛋子”一样，我成了海外公司的促销员。

作为创业期的管理者，识别和运用优秀人才是执行力成功的保证。以下五种才能在一定程度上可以相辅相成，为提高工作效率提供保障：(1)足智多谋，有胆识的人才。这是一个有着世界级胸

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