江苏18项新政鼓励大学生基层就业创业

省政府近日出台《关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的实施意见》，通过18项措施引导和鼓励大学生基层就业。

003010鼓励高校毕业生到基层机构工作。基层有岗位空缺的，优先招聘高校毕业生或拿出一定数量的岗位招聘高校毕业生。乡镇(街道)公务员、事业单位笔试试题可单独订购，基层卫生计生机构急需全科的高校毕业生可直接考察录用。省、区、市新录用高校毕业生无基层工作经历的，须安排到县以下单位锻炼1年以上。

加大对社会保障、公共教育、医疗卫生、文化体育、农业技术、农村水利、扶贫开发、城乡社区建设、社会救助等领域的服务购买力度。吸纳高校毕业生就业。在乡镇(街道)、村(社区)从事公共管理和社会服务的高校毕业生的收入，参照当地上年度职工平均工资水平确定。

003010鼓励高校毕业生到经济薄弱地区发展特色产业，开展精准扶贫。实施以高校毕业生为主体的现代青年农民培养计划，支持其以资金入股、技术入股等方式加入农民专业合作社等经济组织，鼓励其创办家庭农场，按规定享受农业补贴政策。

鼓励高校毕业生到基层创业，从事自主创业或网络创业，按规定给予一次性创业补贴、创业场地运营补贴、创业项目补贴、创业带动就业补贴、创业担保贷款和贴息。

建立反映基层一线专业技术人员实际特点的职称评定标准。基层的教师、卫生专业人员和农业技术人员将分别进行分组和评估。为城市中小学教师、卫生、农林、水利等系列(专业)专业技术人员申报高级职称设置合理的服务经历条件。在乡镇(含乡镇)以下中小学、卫生机构工作的高校毕业生，可以提前定级，时薪会高于一级。在县级以下(不含县级)基层单位工作的农林牧渔水利科技人员实行浮动工资。落实乡镇机关事业单位工作人员工作补贴政策，向条件艰苦的偏远乡镇和长期在乡镇工作的人员倾斜。

《实施意见》要求省级机关录用公务员，除部分特殊职位外，一律从具有两年以上基层工作经历的人员中录用。省、区、市所属事业单位面向社会公开招聘时，应当拿出一定数量的岗位面向社会公开招聘有基层事业单位工作经历的人员。我省每年在机关事业单位安排一定数量的岗位，从服务期满考核合格的基层服务项目人员中考试录用公务员和事业单位工作人员。