被挑剔情绪影响工作热情

安妮的抱怨严重影响了我的工作情绪。当我第一次加入公司时，我对我的工作充满热情，尽管我还没有准备好做一件大事。但是部门里有这么一个同事，随时准备跳槽，喜欢在公共场合表露个人情绪。很难不受影响。 安妮不到30岁，进公司5年了，还是个普通员工。我不知道她是对工作本身不满，还是对迟迟得不到晋升不满。她的话总是充满了批评。 但是她没有意识到自己的心情对我的影响。当我满怀兴趣自己去探索某件事或者向她请教时，她总是懒洋洋地说：“有什么意思？” 我相信这些事情对她来说并不好玩。然而，这种无意的“灌输”却大大削弱了我的动力和热情。 我的梦想总是和安妮的抱怨在无形中产生冲突：我相信我可以靠自己的努力实现我的梦想，但是安妮说只有有关系，能混得好的人才有前途。生意很难做，我认为这是一场磨难，但安妮告诉我，公司很小，生意永远不会很难做。 安妮正在寻找其他机会。她喜欢把自己想去的公司和现有的公司对比，然后得出现在的工作没有未来的结论。 在她的抱怨中我坚持了最初的信念，直到慢慢动摇。也渐渐觉得现在的工作没有前途，缺乏发展空间。也许以后我也会有和安妮一样的命运。 同学聚会，互相询问工作情况。我一直很乐观，我抱怨没有未来。朋友们疑惑“你当初不是很骄傲吗？”我记得我半年前的短期计划，中长期计划，现在都被束之高阁了。